A Polícia Civil do Estado do Piauí, através da Delegacia Especializada em Atendimento à Mulher de Parnaiba /DEAM com o apoio da Delegacia de Homicídio/ Latrocínio/Tráfico - DHTL deu cumprimento hoje, dia 31/01/2018 às 14h45min ao Mandado de Prisão em desfavor de JOSADARC SILVA SANTOS, vulgo DARIO.
Contra o preso pesa a acusação de estupro de vulnerável, tendo como vítima sua própria filha, fato ocorrido no dia 26/06/2017, na cidade de Parnaíba. A Delegacia informa ainda que desde a data do ocorrido vem realizando diligências no sentido de cumprir o referido mandado, sendo que o acusado e a família mudavam constantemente de endereço, dificultando assim a prisão da qual deu-se cumprimento na data de hoje.
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A Polícia Civil aproveita o ensejo para solicitar à população local a realização de denúncias anônimas de crimes, medida esta que tem surtido efeito e traz benefícios a sociedade. Para denunciar basta clicar no link acima e preencher os campos.
Os trabalhadores em educação tiveram uma grande surpresa esta semana ao receberem seus contracheques e observarem que houve a retirada de um complemento de Lei para compensar o aumento previdenciário que o governo aplicou aos servidores do estado.
Segundo a presidente do Sinte-PI, professora Paulina Almeida, a atitude do governo em retirar o complemento dos servidores foi um ato arbitrário. “Todo e qualquer gestor público deve seguir o que diz a Lei, aqui no Piauí é diferente, eles fazem exatamente o contrário. Isso é ilegal e imoral. Ao invés de dar o reajuste dos servidores, o governo está retirando o que é de direito e está previsto em lei”, enfatizou Paulina.
Entenda o caso
Desde 2016 o governo do estado editou a Lei nº 6.932/16 que aumentou a contribuição previdenciária para o servidor público civil estadual, que saiu de 11% ou de 12% para 13% para vigorar a partir de janeiro/2017. Um novo aumento na contribuição previdenciária foi dado em Janeiro/2018 e passou a descontar 14% dos contracheques dos servidores.
Pela legislação vigente e como forma de reduzir o impacto do desconto nos vencimento do servidor, o governo estadual publicou no mesmo ano de 2016 duas novas Leis, a de nº 6.931/16 que passaria a vigorar a partir de janeiro/2017. A Lei diz que o governo concederia a primeira parcela da compensação um reajuste de 2,3% para quem recebe abaixo de R$1.200, e a segunda parcela seria de 1,15% a partir de Janeiro/2018.
Para quem recebe a partir de R$ 1.200, o Lei aplicada é a de Nº 6.933/2016, que diz que diz que o governo concederia duas parcelas de 1,15% sendo a primeira a partir de Janeiro/2017 e a segunda a partir de janeiro/2018. Conforme tabela abaixo:
Acontece que para surpresa dos servidores do estado do Piauí, o governo de forma arbitrária e ilegal, em janeiro de 2018, retirou os percentuais de 2017 já constantes no contracheque e aplicou apenas o previsto para o ano de 2018 que era de 1,15%. Não havendo assim, a compensação legal prevista em lei do reajuste da previdência.
Na educação
Para os servidores da educação, o cargo de Agente Operacional de Serviço teve seu vencimento reduzido. Facilmente demonstrado através do contracheque no campo “Base IAPEP” (foto abaixo). Apesar de ter aumentado a previdência para 14% em janeiro/2018, o percentual de 1,15% nos vencimentos não foi aplicado como determina a Lei.
É do conhecimento de todos, que a Constituição Federal proíbe toda e qualquer redução nos vencimentos dos servidores públicos. Será que só o governador do estado do Piauí não sabe disso?
Tal atitude demonstra completa falta de compromisso para com a educação básica pública do estado. “A educação não é tratada como prioridade pelo governo. Ao invés de valorizar os servidores da educação, o governo retira o que lhe é de direito”, disse Paulina.
No Magistério, os agentes Técnicos de Serviço e Técnico Superior não receberam o percentual de 1,15% que deveria ter sido aplicado em janeiro/2018, uma vez que a previdência passou a ser de 14% para todos. Observando a foto abaixo observe que o vencimento do magistério permaneceu sem alteração, mas o desconto da previdência aumentou.
Cumprir os princípios da Lei e da Constituição Federal é o mínimo que se exige de um gestor público, mas infelizmente não é o que vemos.
Posição do Sinte
A diretoria e a assessoria jurídica do Sinte estão estudando e levantado documentos para buscar explicações junto ao governo do estado para que possa desfazer o erro grotesco cometido contra os servidores.
“Não vamos descansar até que o governo do estado cumpra a legislação e respeite os trabalhadores em educação. Salário não se retira, se amplia!”, finalizou Paulina.
Quatro funcionários do Hospital Santa Izabel, no bairro de Nazaré, em Salvador, foram demitidos depois de gravarem um vídeo em que aparecem dançando a música "Que tiro foi esse?", de Jojo Todynho. Segundo a Santa Casa da Bahia, gestora da unidade, a gravação "vai de encontro a um dos pilares da existência" do hospital, que é o "atendimento de excelência ao paciente". A informação foi confirmada nesta terça-feira (30).
O vídeo mostra dois homens fardados, usando uma cadeira de rodas da instituição, dentro do hospital. Como de praxe em simulações do tipo que tomaram conta da web, os funcionários simulam que foram atingidos por um tiro e se jogam no chão. Depois, levantam e dançam animadamente. As imagens acabaram se espalhando nas redes sociais.
Em nota, a Santa Casa diz que os funcionários estavam em horário de trabalho, gravaram o vídeo sem autorização expressa da instituição e deixaram os pacientes esperando por seus serviços enquanto faziam a cena de humor. A Santa Casa afirma que o procedimento de demissão aconteceu dentro das normas legais, respeitando todos os direitos dos envolvidos.
A instituição não divulgou o nome ou função dos funcionários demitidos. A unidade é particular, mas também faz atendimentos pelo SUS.
Leia a nota completa:
"A instituição entende que a gravação vai de encontro a um dos pilares de existência da Santa Casa que é o atendimento de excelência ao paciente. O vídeo mostra funcionários em horário de trabalho, sem autorização expressa da instituição, fardados e que deixaram pacientes esperando pelos seus serviços para gravar um vídeo de humor. Centenas de pacientes são atendidos diariamente num hospital e, muitas vezes, a demanda por procedimentos é maior do que a capacidade, por isso, a dedicação e entrega da equipe é o que faz a diferença num atendimento humanizado e de qualidade. Por fim, informamos que todo o procedimento de demissão foi feito dentro das normas legais, respeitando os direitos dos funcionários"
Brincadeiras que terminam com demissão
Recentemente, um outro caso no Brasil chamou atenção porque uma brincadeira popular nas redes sociais invadiu o ambiente de trabalho e terminou em demissão. O momento era mais descontraído - festa de fim de ano da subsidiária brasileira da multinacional Salesforce, em dezembro. Três pessoas acabaram demitidas por conta da repercussão ruim de uma fantasia polêmica. Um funcionário foi para a festa, que tinha uma competição de fantasias, vestido de "negão do WhatsApp". A imagem acabou chegando à matriz da empresa nos EUA e desagradou.
O funcionário que foi de "negão do WhatsApp" usou camisa azul, colocou uma toalha no ombro, chapeu e improvisou uma prótese que fazia as vezes do pênis do personagem. Ele ficou em quarto lugar no concurso. Além dele, o chefe imediato e o próprio CEO da empresa foram demitidos após o episódio.
Outros dois funcionários também desagradaram com suas fantasias. Eles foram vestidos como personagens principais do filme "As Branquelas" - em que dois policiais negros se travestem de patricinhas brancas. Os dois foram suspensos pela empresa.
Justa causa
Na época da fantasia do 'negão do zap', doutor em Direito do Trabalho e sócio da Ambiel, Manssur, Belfiore & Malta Advogados, Carlos Eduardo Ambiel, explicou que, exagero ou não, a lei prevê que o empregador tem o direito de dispensar um colaborador que apresente comportamento considerado inadequado pela empresa. “São os empregados que personificam a imagem da instituição e, por isso, devem conhecer os seus valores. Atos de improbidade, comportamento sexual inadequado no trabalho, embriaguez, condenação criminal, ofensa física ou verbal, descumprimento de ordens, abandono de serviço são só alguns casos que justificam a demissão por justa causa”.
Os demitidos por justa causa deixam de receber o aviso-prévio, o 13º salário proporcional e a indenização de 40% sobre o saldo do Fundo de Garantia (FGTS). Além disso, o empregado dispensado não terá direito de sacar o depósito do FGTS nem receber o seguro desemprego.
Por outro lado, as empresas devem analisar bem caso a caso para não cometer injustiças. “Primeiro, a gestão deve verificar se a conduta está prevista como falta grave na CLT. Depois, analisar se o ato praticado foi grave o suficiente para justificar a rescisão. Também é importante que o empregador não diferencie seus empregados que praticaram atos semelhantes com punições distintas”, alerta Ambiel.
Se entender que não praticou a falta grave apontada pela empresa na demissão, o trabalhador pode recorrer à decisão na Justiça e solicitar a reversão da penalidade. “Caso o empregador não comprove a gravidade que justifique a dispensa, além de receber as verbas rescisórias devidas na rescisão normal, o empregado ainda poderá requerer indenização por danos morais”, completa.
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A Federação das Indústrias do Estado do Piauí, por
meio do Serviço Social da Indústria (SESI), promoveu nos dias 24, 25 e 26 de
janeiro, as Oficinas de Formação da Rede SESI-PI de Ensino com a participação
de aproximadamente 100
profissionais que atuam na escola SESI Integrada Dep. Moraes Souza, no município
de Parnaíba.
Com o tema “ Gestão, Inovação e
Competências Socioemocionais”, o encontro teve como principal objetivo contribuir para o
despertar dos Gestores, Docentes e demais colaboradores das escolas da Rede
SESI- PI de Ensino, sobre a importância dos seus papéis no contexto de promoção
da melhoria e inovação no contexto escolar.
A programação
iniciou com uma rodada de diálogos, reunindo colaboradores da escola. Logo
após, aconteceu a primeira oficina, que teve como temática o “Planejamento e práticas
pedagógicas inovadoras”, conduzida pela facilitadora do SESI/PI, Marcia
Fernandes.
Dando prosseguimento,
as outras oficinas trataram sobre as “Diretrizes, estratégicas e operacionais
com foco na excelência em gestão escolar”, com a Coordenadora de Educação
Continuada do SESI/PI, Elisane Melo. No último dia, foi a vez do tema “Reflexão
propositiva sobre as competências socioemocionais para o exercício do educador
escolar”, com a diretora de Educação do SESI/PI, Katia Araújo Luz.
“A semana pedagógica do SESI torna-se um
espaço em que os professores se encontrem, troquem experiências e boas práticas
entre si. A partir de uma visão ampla de gestão, o encontro permite alinhar com
o grupo as nossas diretrizes, dando mais consistência para nossas ações, e o
retorno disso, é o resultado do aproveitamento dentro do processo de educação”,
declarou o superintendente do SESI/PI, Mardonio Neiva. Ele ressalta ainda, que a demanda da indústria para o Sesi está relacionada a elevação de escolaridade, que impacta na produtividade, competitividade e inovação.
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De acordo com informações de empresários da rede hoteleira de Parnaíba, um homem de aproximadamente 25 a 30 anos está na cidade praticando golpes onde se hospeda.
Ontem (30) pela manhã, ele se hospedou no Hotel Delta, situado na Avenida Presidente Vargas, no Centro de Parnaíba e às 15:30 saiu escondido levando uma TV LCD que estava no quarto. No litoral ele se apresentou na recepção do hotel como vendedor, no entanto, nas outras cidades vizinhas como Camocim, no Ceará, onde praticou os mesmos crimes, ele disse que era fotógrafo e que iria fazer umas imagens da cidade. Em todos os locais o homem chega com uma mala bem grande, usada posteriormente para carregar os equipamentos frutos dos roubos.
O mesmo está sendo procurado pela polícia de Camocim que já alertou para o fato de o criminoso estar constantemente mudando o visual na tentativa de passar despercebido. Em um dos hotéis do Ceará ele aparece nas imagens com o cabelo preto e de calvanhaque. Já no outro hotel ele está com o cabelo tingido de loiro e sem barba. Este último perfil é o que ele chegou no hotel Delta: loiro e sem barba. Quem tiver informações sobre o mesmo pode ligar para a polícia através do disque 190.
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As entidades representativas do segmento gráfico piauiense: Sindicatos das Indústrias Gráficas no Estado do Piauí; Sindicato das Indústrias Gráficas de Teresina, e a Associação Brasileira das Indústrias Gráficas/Regional Piauí, promovem, no próximo dia 9 de fevereiro, às 9 horas, no auditório 3, da Federação das Indústrias do Estado do Piauí (FIEPI), a palestra Reforma Trabalhista.
A conferência, que é destinada para a classe empresarial de todos os segmentos produtivos do comércio e da indústria, será apresentada pelo Juiz Federal Dr. Ferdinand Gomes dos Santos, do Tribunal do Trabalho da 22ª Região. De acordo com o presidente do Sindicato das Indústrias Gráficas de Teresina, James Hermes dos Santos, a iniciativa visa dirimir e esclarecer dúvidas sobre a nova Lei Trabalhista que já se encontra em vigor.
Para James Hermes a palestra é muito importante. “É uma iniciativa louvável. Além de esclarecer dúvidas aos participantes eles poder verificar que tipo de empregados precisam se podem se adequar às novas modalidades de contrato de trabalho. Se isso vai fazer diferença no custo da empresa, se vai deixar ela um pouco mais competitiva no mercado”, explicou, acrescentando que a FIEPI realizou um evento grande sobre o tema, mas alguns setores querem mais para esclarecimentos de algumas questões.
Imóvel localizado no centro da cidade no Hotel Delta (No térreo) próximo a vários comércios e em local bastante movimentado. Possui uma sala, mezanino e banheiro. Obs: Possui condomínio.
O evento teve a presença da Coordenara da CR 5 Ana Célia, que em suas palavras disse que o PARNA Sete Cidades, mesmo sendo um dos mais belos pontos Turísticos da região,ainda é pouco divulgado, indicando as parcerias como diretriz de gestão, reforçando necessidade de integração das Prefeituras que ficam no entorno desta UC de apelos tão diversificados. Estiveram no evento Autoridades locais como o Prefeito de Piracuruca Drº Raimundo, o secretário de Meio Ambiente Raul David de Piripiri, o PARNA de Ubajara esteve presente no evento, Gilson chefe da unidade com sua equipe formada pela chefe substituta da UC e os guias da cooperativa daquela Uc.Foi inaugurado no último dia 26 o Mirante Vale das Pedras no Parque Nacional de Sete Cidades. O Mirante Vale das Pedras tem capacidade para 20 pessoas e fica situado a quase 40 metros de altura para que o Turista tenha uma vista ampla e esplendorosa das formações rochosas da 4º 5º e 3º cidade. Na ocasião ocorreu também a passagem do circuito de bikes do Rally Cerapió pelo PARNA. Erich Cordão, o coordenador Geral do Rally e presidente da Câmara de Turismo do Estado do Piauí - CSTUR também participou da Inauguração, onde frisou a importância de se valorizar o turismo e as belezas do PARNA Sete Cidades. Em sua fala Cordão disse: temos de forma uma Rede onde o poder Publico Estadual e Municipal vejam esse lugar com outros olhos e invista mais em divulgação e melhorias nesse lugar que é um paraíso.... Já o Chefe do PARNA Sete Cidades Waldemar Justo além de agradecer todos os presentes reforçou ainda a parceria entre PARNA Sete Cidades/ICMBio e a Associação de Condutores Em Ecoturismo Meio Norte que atua dentro da UC a Mais de 20 (vinte) anos, disse Waldemar.... o Mirante Vale das Pedras é só mais um dos lugares magnifico que tem nessa Uc que precisa ser explorado de forma sabia e consciente levando a beleza de um lugar místico e cheio de encantamento a seus Turistas e visitantes. Vale lembrar que o Mirante foi uma parceria entre as Unidades PARNA Sete Cidades e Ubajara. Com isso Sete Cidades tem agora 2 (dois) Mirantes para que o Turista possa usufruir de uma bela paisagem ao passar por Sete Cidades e tornar sua Visita inesquecível. Fonte: Piripiri 40 graus
- EFEITO JVC - O secretário de Segurança vai para o PR com pelo menos mais dois deputados estaduais: José Hamilton e Francis Lopes. - MENSAGEM - Ano legislativo na Câmara Municipal de Parnaíba terá inicio nesta quinta feira(01.02) com a mensagem do executivo. Foi confirmada a presença do Prefeito Mão Santa. - ARMA DE FOGO -Parnaíba está entupida de arma de fogo. Alguém ganha muito dinheiro com isso. Bastar ver quantas por dia são apreendidas pelas as policias.
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